为进一步提升全市就业服务人员业务能力和服务水平，8月6日，我市成功举办5+2就业之家岗位练兵暨就业公共服务专项业务竞赛。本次赛事紧扣“以赛促学、以赛促练、以赛促干”主题，以高标准竞技比拼锤炼业务骨干，着力锻造一支业务精湛、服务规范、作风务实的就业服务队伍。

对标省赛规则，科学设置竞赛环节

本次竞赛对标省级赛事标准，科学设置竞赛环节。职业指导人员、基层就业公共服务人员通过理论知识笔试、个人亮点展示、咨询服务方案设计三项考核，全方位检验参赛人员理论功底、业务实操和综合处置能力。

立足岗位实际，交流服务经验做法

个人亮点展示环节中，参赛选手立足岗位实际，结合帮扶高校毕业生、返乡就业人员等重点群体的真实案例，分享特色服务举措、总结工作成效，充分展现了基层就业服务人员的专业素养与担当风采。

聚焦情景命题，锻炼实战应对能力

咨询服务方案设计环节聚焦就业服务典型场景，选手现场抽取案例、限时梳理问题难点、精准匹配就业政策、科学规划服务流程，通过实景模拟、实战处置锤炼应急处置与实操服务能力，切实达到了以赛代训、以赛提质的良好效果。

本次竞赛检验了全市就业服务队伍的业务水平，搭建了互通经验、交流做法的平台。下一步，我市将总结运用好竞赛成果，常态化开展岗位练兵活动，进一步建强5+2就业之家服务阵地，持续优化公共就业服务供给，努力为劳动者和企业提供更精细、更高效、更规范的就业服务。