一座城市值不值得托付，终究要看日子过得好不好。

近十年，合肥以全省约四分之一的经济体量，贡献了近三分之一的新增就业，累计城镇新增就业201万人。

合肥一点点补齐产业、铺通轨道，从前途经此处的列车只为过境，如今年轻人愿意停下脚步，把人生安放在这片江淮土地。

2025年，合肥新招引大学生35.57万人，连续三年突破35万，人才总量超290万，常住人口突破千万。全市半数以上人口年龄在35岁以下。

无数年轻人愿意奔赴、扎根于此，不是偶然。看得见的真金白银扶持、日渐厚实的生态底色，还有这座城市不疾不徐、温柔包容的长久陪伴，共同拼凑出合肥留住人的答案。

养人

过日子，是细水长流。

想不想在这扎根，得看这里的饭能不能吃踏实，这里的灯能不能长亮。

今年5月，合肥发布了第八版优化营商环境行动方案，一共120条。里头提到了要全年开放不少于1000个场景机会。

这对中科知奇这样的企业很要紧。

这家从中国科学技术大学实验室出来的公司，做的是非接触心脑监测技术，人坐在那儿，不用贴电极，心率、心电等数据就能测出来。但新技术刚出来，大家不了解，也没地方试。

合肥多部门帮忙联系了医院、养老院和十几个社区。一场近4000人的体验活动，既让居民见了实物，也让企业攒下了真实数据。

中科知奇总经理张冬说：“这一模式有效打通了从技术到市场的‘最后一公里’，实现了企业发展与民生改善的双向赋能。”

自启动“全域场景创新之城”建设以来，合肥已经发布了1400多个这样的场景机会，促成了1200多个合作项目。

为了少打扰企业，今年以来，合肥把入企检查频次压减了76.99%，能用摄像头和数据监测的，尽量不去现场，减少对企业正常经营的干扰。

合肥还把人才补贴摆上了明面：符合条件的博士、硕士、本科毕业生留肥工作且无房者，每年可申领3.6万元、2万元、1.5万元租房补贴；高层次人才、高级技师及35岁以下博士在肥购首套房，最高可获200万元购房补贴……

这套组合拳，受到了认可。香港中文大学的陈世祈教授团队2023年携3D微纳打印设备产业化项目落地合肥，合肥人才集团帮着认定人才等级、找材料供应搭载企业设备底座，还帮着招技术骨干。一系列服务下来，陈世祈教授表示意向在合肥长期发展。

一笔笔补贴有据可依，一项项政策触手可及。合肥针对创业者缺场地、资金、经验等痛点，建成科漂驿站、众创空间等载体，提供免费住宿、共享办公等一站式服务；以风险补偿、投早投小破解融资难题。“这里提供的是覆盖初创、成长、壮大的全周期陪跑，而不是‘一次性输血’。”创业者们如此评价合肥。

合肥留人，靠的不是口号。是把补贴发到位，把场景敞开，把检查减少，把手续办快。事情一件件做实了，人自然就留下了。

宜人

过日子，要舒坦自在。

想不想在这扎根，得看这里的空气能不能让人舒展眉头，身边的角落能不能让人心安。

八百里巢湖是合肥“最好的名片”。2025年，巢湖东半湖水质首次提升到Ⅲ类，环湖十大湿地全线建成，修复湿地6.5万亩。鸟类十年间增加了100余种。

2025年2月，巢湖桂花台出现数万只鸟儿汇聚成“鸟浪”，翱翔于湖光山色之间，惊艳了全网。

良禽择木而栖，人才也是。

这些年，合肥的绿色家底在不断增厚。

“十四五”期间，全市新增提升绿地面积超2753万平方米，建成公园游园223个、绿道460.8公里，建成区人均公园绿地面积达14.94平方米，公园绿化活动场地服务半径覆盖率超90%。

推窗见绿、出门进园，成为日常。

翡翠湖风景区、南艳湖公园拆了围墙、敞开了大门；在高架桥下、街角路边，星罗棋布的口袋公园不断冒出来；在12.7平方公里的骆岗公园，世界最大的城市公园，人们放风筝、搭帐篷，享受着“公园二十分钟”带来的惬意……国科碳芯创始人胥李志，这个“00后”小伙有空闲就乐意去逛逛合肥的公园，在草木清风里卸下工作疲惫。

还有合肥的“水晶天”，频频刷屏朋友圈，蓝天如洗，白云如绵。2025年全市空气质量优良天数共计321天，优良率达87.9%，创历史最好水平。

舒服还在“细节”里。比如长江西路与青阳路交口的桥下，约2000平方米闲置用地被改造成了便民停车场。同一路段另一处桥下空间，种了耐阴植物绣球、蒲葵等，铺了天然砾石，把城市的“背面”变成了可观、可游、可憩的“正面”。

维信诺资深技术专家刘军，从昆山、固安一路追随项目来到合肥，最终选择在此安家。问他为什么留下，他说合肥这座城市让他感到踏实。“2019年初到合肥时，居住地周边环境还比较杂乱，但短短半年内道路修通、区域焕然一新，这种高效的城市更新速度让我印象深刻，幸福满满。”

合肥留人，没什么特别的运气。是把湖治好，把树种密，把公园修到家门口，把路边的角落也收拾干净。日子舒服了，人自然愿意留下来。

暖人

过日子，得心里温热。想不想在这扎根，得看街头那口刚出炉的詹记桃酥香不香，夜宵去罍街能不能从街头吃到街尾。

元宵节的骆岗公园，2026年“合肥人才嘉年华”挤进了2万多毕业生。他们一边投简历找工作，一边印徽州版画，尝蒿子粑粑，在沉浸式的文化体验中触摸着合肥的温暖。

合肥把待客之道摊开在年轻人面前，不端着，不虚着。

2023～2025年，合肥共举办“合肥请您来，20万个岗位供您选”高校毕业生现场对接会57场，组织6369家（次）重点单位参会，提供就业岗位30.6万余个。

合肥的暖，是给时间。

科大讯飞总裁吴晓如说：“创业初期，我们就做好了‘坐板凳十年冷’的准备，支撑我们坚持下去的是合肥宽容的发展环境。”

本源量子创始人郭国平说：“我们有知识、有力气、有热情，却缺少支撑公司持续发展的资金。幸运的是，我们有一位坚实的‘支持者’——合肥。这座包容创新的城市，深刻理解并全力支持我们的‘科研执着’。”

维信诺董事长张德强来合肥多年，最深的体会是这座城“湿润的耐心”：“领导调研问得最多的是‘还需要什么支持’，而不是‘什么时候能达产’。”

这份耐心与温暖，同样留给本土烟火与老字号。

1999年，詹记从宿州路一家手工作坊做起，目前门店突破了300家，总部还在合肥。副总经理杜俊说：“合肥懂民生、重实业，愿意给老字号时间和空间，让老手艺慢慢发光。”

邻几便利店创始人朱芳胜也深有体会，品牌从合肥起步，逐步覆盖全省、跨省布局，离不开城市长久的包容扶持。他说：“一座好城市，既要有发展的高度，也要有生活的温度。高度撑起城市，温度留住人心，两者是相辅相成的。”

留下来的人，总能在城市各处寻得属于自己的闲暇：去逍遥津尽享悠闲，去市中心图书馆慢享阅读时光，去植物园赴一场繁花与绿意之约，或是钻进罍街，从头吃到尾，尝遍江淮特色美食。

一城藏尽万般景，有科技新潮，有人文厚重，有古镇烟火，有都市繁华。

合肥暖人，靠的不是豪言壮语。是把路铺平，愿意给奋斗者慢慢成长的时间。人心焐热了，日子有了温度，脚步就停下了。（王新月）