8月21日下午，苏州工业园区人大工委组织在园区的部分人大代表、政协委员开展新就业群体服务管理工作情况调研，为持续助力提升基层治理精细化水平建言献策。园区人大工委主任姚文蕾，副主任沈坚参加调研。

在金鸡湖街道欧典社区美团湖东站，园区人大工委一行沉浸式感受了党建引领下聚“新”力量、暖“新”同行、融“新”共治的热度。而在娄葑街道金象城暖“新”驿站，跑单间歇的骑手们相聚一堂，午休、充电、娱乐，尽享园区暖“新”的温度。

近年来，园区围绕“暖新、聚新、护新”，持续整合工作力量，突出思想引领，强化关爱凝聚，深化服务管理，推动有效融入。目前全区已系统布局“星骑士”加油站66个，建成友好场景250个，汇聚170家友好商户；扎实开展“夏送清凉”“冬送温暖”日常关爱，创新“九点课堂”开展政策与安全宣讲；依托“知社区”和“星骑士”平台，推动新就业群体服务管理与志愿服务反哺“同频共振”；以“双牵头”专班化运作，强化风险防范和源头治理。系列举措不仅让园区新就业群体服务管理提质增效，更让新就业群体的归属感、获得感不断提升。

座谈交流中，园区政法委社工办汇报了新就业群体服务管理工作情况，相关部门也作了补充交流。与会的人大代表、政协委员围绕行业规范运行、乱象源头治理，新就业群体职业规划、素养提升、法治培训、法律援助等积极建言献策。

会议对园区新就业群体服务管理工作的成果给予充分肯定。会议要求，园区相关部门要做实暖“新”服务，以基层党建为核心纽带，关爱“新”群体、凝聚“新”力量，健全激励机制，引导新就业群体主动参与基层共治；要强化教育引导，围绕风险防范、职业规划、理财保障等，不断提升新就业群体的责任意识和行为规范。园区人大工委也将梳理服务新就业群体中遇到的实际困惑与共性难题，通过人大、政协渠道积极发声呼吁，推动相关领域建章立制，持续赋能基层精细化治理，助力行业规范健康发展。

编辑/摄影 顾雅芳

2026年8月22日