昆山始终把提升就业服务质量作为稳定扩大就业的重要抓手，不断优化服务，打通“家门口就业”的“最后一米”。

一是构建就业服务网络。建成全省首家“线上线下”一体化零工市场，依托“人人帮”小程序提供24小时快招急招服务，健全“平台+市场+驿站”的“1+4+N”零工生态体系。累计建设27个“家门口”就业服务站，将服务阵地向零工驿站、银行网点、产业园区等载体延伸，打造“15分钟”公共就业服务圈。

二是提高就业服务精度。建立劳动保障协理员队伍，在社区（村）驻点服务。针对全市登记失业人员，开展实名制调查，为有就业需求人员一对一提供1次政策宣传、1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能培训的“1131”就业服务，依托基层劳动保障平台，今年联系就业困难重点群体7.4万人次，帮助1.63万名失业人员再就业，2332名就业困难人员就业。

三是丰富就业服务内容。举办“万名大学生大招聘”“百校百企”高校毕业生就业对接会等品牌活动，昆山籍高校毕业生就业率稳定在98%以上。推出“青春有为”人才大礼包，提供“就业、创业、研习、落户、生活”一条龙服务，每年来昆就业大学生近3万人。深入推进青年创业“逐梦”计划，全市建成创业孵化基地70家，累计带动就业达4.5万人。